Kto szuka:
OK JOB Sp. z o.o.
Stanowisko:
Operator maszyn
Lokalizacja:
Rybnik
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Obsługa maszyn produkcyjnych,
- Kontrola jakości produktów gotowych,
- Dbanie o właściwy stan techniczny powierzonych narzędzi, maszyn i przyrządów pomiarowych,
- Wykonywanie prac zleconych przez przełożonego.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Gotowość do rozwoju kompetencji w zakresie spawania i obsługi wózków jezdniowych,
- Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym,
- Dokładność, odpowiedzialność,
- Umiejętność współpracy w zespole.
- Komunikatywna znajomość języka polskiego.
Firma oferuje:
- Podstawa 23,70 zł brutto + 15% premii regulaminowej + 2 zł dodatku stanowiskowego, 28,30 zł/h brutto (stawka z dodatkami),
- Stabilne zatrudnienie w formie umowy o pracę,
- System szkoleń dla osób, którzy chcą się rozwijać, w tym finansowanie kursów na spawacza lub operatora wózków jezdniowych,
- Program poleceń pracowników (otrzymaj do 2 000 brutto bonusu).
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W styczniu 2025 roku najwyższe wynagrodzenia były oferowane na stanowiskach związanych z IT, ale widoczne jest wyhamowanie ich wzrostu - wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs. Najwięcej ogłoszeń o pracy opublikowano w kategorii ...
Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...
Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...
Jeszcze do niedawna studentom i absolwentom stawiającym pierwsze kroki na rynku pracy pracodawcy oferowali często możliwość odbycia stażu. Haczyk tkwił w tym, że za te ostatnie dość niechętnie płacono. Najnowsze doniesienia Grupy Progres ...
Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...