eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MorągAgent Nieruchomości

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Agent Nieruchomości

Lokalizacja:

Morąg

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

Dołącz do naszego zespołu w biurze nieruchomości reprezentującym globalną markę, i rozpocznij swoją karierę jako międzynarodowy agent nieruchomości!

Praca odbywa się w całym województwie Warmińsko-Mazurskie.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

Szukamy osób:

  • Zmotywowanych do nauki i osiągania wysokich wyników (doświadczenie nie jest wymagane),
  • Komunikatywnych, umiejętnie budujących relacje z klientami,
  • Zaangażowanych, gotowych do pełnego poświęcenia się pracy w dynamicznym środowisku.
Gotowość do prowadzenia własnej działalności gospodarczej jest wymagana.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Wysokie zarobki (średnio 15-30 000 zł miesięcznie),
  • Kompleksowe wsparcie i szkolenia od doświadczonych mentorów,
  • Dostęp do wyłącznych ofert nieruchomości na rynku krajowym i międzynarodowym,
  • Rozpoznawalność silnej marki i skuteczne narzędzia marketingowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-23

do końca oferty: 4 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Staż to dla wielu osób możliwość postawienia pierwszych kroków na rynku pracy. Z analizy No Fluff Jobs wynika, że stażystki i stażyści mogą w Polsce liczyć na coraz lepsze warunki zatrudnienia. Płatny (i to całkiem nieźle) staż stał ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

1636 zł - tyle od 1 kwietnia wypłaci ZUS z tytułu jednorazowego odszkodowania za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. To o 205 zł więcej niż do tej pory. Odszkodowanie przysługuje każdej osobie ubezpieczonej, która na skutek wypadku przy ...