eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskStarszy kontroler finansowy

Kto szuka:

Remontowa Shipbuilding S.A.

Stanowisko:

Starszy kontroler finansowy

Lokalizacja:

Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Tworzenie raportów i analiz finansowych, zarówno cyklicznych, jak i ad-hoc, dla zarządu i partnerów zewnętrznych
  • Współpraca przy przygotowaniu i aktualizacji budżetów projektowych
  • Udział w przygotowywaniu prognoz i analiz wspierających decyzje biznesowe
  • Przygotowanie rocznego budżetu oraz kontrola jego realizacji
  • Współudział w procesie zamknięcia roku finansowego
  • Wdrażanie i rozwój narzędzi raportowania finansowego
  • Ścisła współpraca z zespołami projektowymi oraz innymi działami firmy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie ekonomii lub pokrewnej
  • Minimum 3 lata doświadczenia w controllingu, rachunkowości zarządczej lub finansach, najlepiej w firmie produkcyjnej
  • Bardzo dobra znajomość MS Office
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
  • Umiejętność analitycznego myślenia i samodzielnej pracy
  • Dokładność i komunikatywność

Firma oferuje:

Co oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
  • Dostęp do szkoleń, kursów specjalistycznych i udział w konferencjach branżowych
  • Dofinansowanie karty Multisport oraz innych świadczeń socjalnych
  • Prywatna opieka medyczna i inne benefity
  • Bezpłatny parking
  • Możliwość pracy przy projektach realizowanych dla czołowych firm branży morskiej

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-28

do końca oferty: 17 dni

pracodawca: Remontowa Shipbuilding S.A.

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...