eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŻuławkiPracownik Produkcji (m/k)

Kto szuka:

Primagran Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik Produkcji (m/k)

Lokalizacja:

Żuławki

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Na tym stanowisku będziesz odpowiadać za:

  • praca na stanowisku produkcyjnym - produkcja zlewozmywaków granitowych
  • obsługa maszyn i urządzeń
  • spełnianie norm jakościowych i wydajności
  • bezpieczeństwo, wyniki jakościowe, produktywność, stan maszyn i urządzeń oraz utrzymanie porządku na stanowisku

Wymagania stawiane pracownikowi:

Szukamy osoby, która:
  • posiada doświadczenie w pracy na produkcji (mile widziane)
  • ma podstawową wiedzę w zakresie BHP i PPOŻ
  • potrafi pracować w zespole
  • wykazuje się dokładnością i odpowiedzialnością
  • dąży do realizacji powierzonych celów

Firma oferuje:

To oferujemy:
  • umowę zlecenie lub umowę o pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
  • pracę w systemie zmianowym
  • szkolenia związane z danym stanowiskiem
  • wysokie standardy pracy oraz etyki zawodowej
  • odzież roboczą oraz obuwie robocze
  • bezpieczne miejsce pracy
  • benefity: opieka medyczna, dofinansowanie do karty Multisport, ubezpieczenie grupowe
  • przyjazną atmosferę i wsparcie doświadczonego zespołu
  • spotkania integracyjne
Benefity:
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • ubezpieczenie na życie
  • owoce
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
  • spotkania integracyjne
  • kawa / herbata
  • świętowanie urodzin
  • program rekomendacji pracowników
  • parking dla pracowników

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-17

do końca oferty: 30 dni

pracodawca: Primagran Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...