eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Nowa WieśKIEROWCA OPERATOR WÓZKA JEZDNIOWEGO

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

KIEROWCA OPERATOR WÓZKA JEZDNIOWEGO


wygasło z dniem 2025-04-11


Ta propozycja była złożona przez Centralna Baza Ofert Pracy


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • propozycja złożona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • zleceniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Logistyka / Transport / Zakupy, zajrzyj tutaj: Praca Logistyka / Transport / Zakupy
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku KIEROWCA OPERATOR WÓZKA JEZDNIOWEGO, zajrzyj tutaj: Praca KIEROWCA OPERATOR WÓZKA JEZDNIOWEGO
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Nowa Wieś, zajrzyj tutaj: Praca Nowa Wieś

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pracownik logistyki
  • Magazynier- 1 zmiana do wyboru - Komorniki
  • Pracownik logistyczny
  • Operator wózka widłowego lub pociągu logistycznego
  • Magazynier z uprawnieniami UDT na wózek widłowy
  • Pracownik magazynu z uprawnieniami UDT
  • MAGAZYNIER, PRACOWNIK MAGAZYNOWY
  • Magazynier / Operator wózka widłowego
  • Kierowca CE 3300-3500 euro na rękę bez języka obcego, bezpłatny nocleg
  • Kierowca CE, 2700-2900 euro na rękę, solówka z HDS + przyczepa, BEZ JĘZYKA OBCEGO, Hanower, stałe

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Z okazji Dnia Dziecka, z przymrużeniem oka sprawdźmy, który z niebieskich bohaterów na naszym rynku pracy poradziłby sobie najlepiej! Przeanalizujmy ośmiu ikonicznych Smerfów i przypiszmy im realistyczne zawody - zgodne z ich temperamentem i ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...