eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KębłowoInżynier Robót / Inżynierka Robót Przewiertowych

Kto szuka:

El Professional Sp. z o.o.

Stanowisko:

Inżynier Robót / Inżynierka Robót Przewiertowych

Lokalizacja:

Kębłowo

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Główne Zadania:
  • Nadzór i kontrola nad postępami robót na powierzonych projektach.
  • Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji przewiertowej.
  • Zapewnienie bezpieczeństwa na placu budowy i przestrzeganie zasad BHP.
  • Ścisła współpraca z zespołami wiertniczymi w celu zachowania ciągłości pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oczekiwania:
  • Wykształcenie techniczne (wyższe).
  • Obowiązkowe prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność i mobilność (praca w delegacji).
  • Wysokie zdolności organizacyjne, dokładność i rzetelność.
  • Łatwość w nawiązywaniu kontaktów i umiejętność pracy w zespole.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i system benefitów.
  • Zapewniony służbowy samochód.
  • Stabilne wsparcie doświadczonego zespołu.
  • Realną możliwość rozwoju zawodowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-21

do końca oferty: 23 dni

pracodawca: El Professional Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...