Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Administrowanie nieruchomościami PKP S.A..
• Dbanie o efektywne wykorzystanie administrowanych nieruchomości.
• Udział w przeglądach okresowych administrowanych nieruchomości.
• Kontrola wykorzystania administrowanych nieruchomości pod kątem bezumownego zajęcia i zgłaszanie w trybie natychmiastowym ujawnionych nieprawidłowości.
• Nadzór nad technicznym utrzymaniem nieruchomości, w tym zgłaszanie konieczności usunięcia usterek i awarii oraz potwierdzanie faktu wykonywanych usług zgodnie z posiadaną dokumentacją techniczną i kosztorysową na powierzonych do administrowania nieruchomo.
• Bieżące prowadzenie Książki Obiektu Budowlanego dla każdego administrowanego obiektu zgodnie z wymogami prawa budowlanego.
• Rzetelne, terminowe i zgodne ze stanem faktycznym wprowadzanie danych do systemów informatycznych i zestawień zlecanych do realizacji przez zwierzchników.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie wyższe,
• Znajomość ustaw związanych z gospodarką nieruchomościami i aktów wykonawczych oraz Kodeksu Cywilnego,
• Znajomość ustawy Prawo Budowlane,
• Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, zwłaszcza Word, Excel,
• Wzorowa organizacja czasu pracy, dokładność,
• Odporność na stres, umiejętności analityczne, pracy w zespole oraz umiejętności interpersonalne i negocjacyjne,
• Czynne prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• Praca na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat,
• Produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe dla Ciebie i Twojej rodziny po okresie próbnym oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza,
• Szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów,
• Rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników,
• Atmosfera- praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel,
• Benefity pozapłacowe- dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku, wydarzeń kulturalnych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »