Kto szuka:
Praca.pl
Stanowisko:
Lider zespołu technicznego
Lokalizacja:
Opole
opolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- utrzymanie w sprawności maszyn i urządzeń produkcyjnych,
- przezbrojenia i regulacje maszyn,
- szkolenie i wsparcie operatorów produkcji,
- nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesu produkcyjnego.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne,
- znajomość podstaw mechaniki, hydrauliki i pneumatyki,
- umiejętność czytania rysunku technicznego,
- obsługa podstawowych narzędzi pomiarowych,
- gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym.
Firma oferuje:
- stabilne zatrudnienie w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym,
- kompleksowe szkolenia techniczne i kursy językowe,
- dofinansowanie studiów i szkoleń zawodowych,
- premie świąteczne i za inicjatywy usprawniające,
- system premiowy za polecenia pracowników,
- dofinansowanie posiłków, prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie grupowe,
- bezpłatne porady prawne,
- możliwości awansu i rozwoju w strukturach firmy,
- imprezy integracyjne i przyjazną atmosferę pracy.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...
Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...
W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...
Wakacyjne miesiące to dla nastolatków doskonały czas, aby zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe. To nie tylko szansa na dodatkowy zarobek, ale przede wszystkim wartościowa lekcja odpowiedzialności, samodzielności i planowania. Zatrudnienie ...
Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...