Kto szuka:
Górnośląskie Przedsiębiorstwo Wodociągów S.A.
Stanowisko:
Kierownik Oddziału Eksploatacji Sieci
Lokalizacja:
Mikołów
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Główny zakres obowiązków:
- nadzór nad powierzonym majątkiem i funkcjonowaniem podsystemu wodociągowego, na który składa się:
- sieć magistralna
- sieciowe zbiorniki wyrównawcze
- przepompownie sieciowe i chlorownie
- przyłącza wodociągowe do odbiorców
- nadzór i koordynacja nad bieżącą eksploatacją, wykonywaniem robót planowych i awaryjnych, planowanie zadań modernizacyjnych i remontowych, optymalizacja kosztów funkcjonowania, dystrybucja wody, utrzymywanie dobrych relacji z odbiorcami z obszaru działania OES Mikołów
- współpraca z lokalnymi na terenie każdej gminy urzędami, instytucjami i służbami, przygotowywaniem uzgodnień lokalizacyjnych, wykonywanie nadzorów branżowych i nadzorowanie wszelkich spraw administracyjnych i kadrowych w jednostce
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania:
- wykształcenie wyższe techniczne
- doświadczenie zawodowe 4 lata pracy, w tym 2 lata na stanowisku kierowniczym
- znajomość funkcjonowania systemów wodociągowych
- umiejętność czytania dokumentacji technicznej, czytania map i orientacji w terenie
- znajomość prawa pracy
- prawo jazdy kat. B
Mile widziane:
- studia podyplomowe
- kursy specjalistyczne w branży wodociągowej
- znajomość zasad prowadzenia ruchu urządzeń elektroenergetycznych
- wiedza w zakresie prowadzenia dokumentacji ISO
- umiejętność obsługi aplikacji typu CAD, GIS, SCADA
Oferujemy m.in.:
- ciekawą i odpowiedzialną pracę w ramach umowy o pracę
- dofinansowanie do pakietu sportowego
- nagrody jubileuszowe
- możliwość przystąpienia na preferencyjnych warunkach do ubezpieczenia grupowego
- dodatkowe świadczenia pieniężne (premie świąteczne, bonusy finansowe)
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (kolonie, „wczasy pod gruszą”, inne)
- imprezy integracyjne
- możliwości rozwoju zawodowego
- pracę w doświadczonym zespole w przedsiębiorstwie o ugruntowanej pozycji rynkowej
- i wiele innych
Firma oferuje:
Benefity:
- Dodatkowe świadczenia pieniężne (premie świąteczne, bonusy finansowe)
- Ubezpieczenie na życie
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (kolonie, wczasy, inne)
- Paczki dla dzieci Dzień dziecka i Mikołajki
- Szkolenia dla pracowników
- Imprezy i wyjazdy integracyjne
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
POPRZEDNIA OFERTA
Specjalista ds. obsługi klienta
Wszystkie oferty
NASTĘPNA OFERTA
Specjalista ds. Raportowania
