eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Stryków › Supply Chain Operations Junior Specialist

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

Supply Chain Operations Junior Specialist

Lokalizacja:

Stryków, Łódzkie

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Supply Chain Operations Junior Specialist
Stryków, Łódzkie
NR REF.: 1185053

Supply Chain Operations Junior Specialist

Dla naszego Klienta, producenta żywności, poszukujemy Kandydatów na stanowisko Supply Chain Operations Junior Specialist.
Osoba pracująca na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za monitorowanie i poprawę odbioru pustych palet od klientów, bieżące wsparcie działu operacji łańcucha dostaw: kontrola zapasu, planowanie i realizacja transportu do klientów krajowych oraz przygotowanie danych do raportów Power BI.

Do udziału w rekrutacji zapraszamy osoby posiadające dobrą znajomość języka angielskiego oraz znajomość Excela, a także nieodpartą chęć zdobycia doświadczenia w międzynarodowej firmie o wyjątkowej kulturze organizacyjnej.  Oczekujemy pierwszych doświadczeń (również w postaci praktyk lub staży) z obszaru logistyki lub zakupów. Od Kandydatów oczekujemy także zaangażowania, samodzielności, dokładności oraz wysokiej kultury osobistej.  Nasz Klient oferuje możliwość zdobycia cennego doświadczenia w międzynarodowym, przyjaznym środowisku. 

Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA Elektromonter Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Senior Backend Developer

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-01

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: HAYS

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

  • Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Według raportu Smartscope "Dobrostan Psychiczny w Pracy" aż 2/3 Polaków może odczuwać symptomy wypalenia zawodowego. Przepracowanie, przewlekły stres czy quiet quitting to problemy, z którymi musimy sobie poradzić. W jaki sposób? Oto ...

  • 7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

    7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

    Prowadzenie profilu na LinkedIn może być kluczowe dla sukcesu zawodowego managerów, jednak wiele z nich popełnia błędy, które mogą ograniczyć ich efektywność i wpływ na platformie. Oto kilka najczęstszych z nich.

  • Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

    Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

    Dwucyfrowa inflacja sprawiła, że pragnienie podwyżki wynagrodzenia stało się wśród polskich pracowników jeszcze intensywniejsze niż wcześniej. Faktem jest, że negocjacje w tej kwestii bywają niełatwe. Jak się jednak okazuje, nie jest ...

  • ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

    ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

    ZUS udostępnił już klientom na PUE informacje o stanie konta ubezpieczonego (IOSKU) za rok 2022. Zakład wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU. Jak można je pobrać?

  • Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    41% polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37% wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32% firm ważna jest kreatywność talentów. Jak ...