eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BrokMagazynier (k/m)

Kto szuka:

Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

Stanowisko:

Magazynier (k/m)

Lokalizacja:

Brok, ul. Głęboka 64

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • przyjmowanie i kontrola dostaw towaru pod względem ilościowym i jakościowym,
  • rozmieszczanie asortymentu w wyznaczonych strefach magazynowych,
  • dbanie o porządek i bezpieczeństwo w miejscu pracy,
  • współpraca z zespołem sklepu przy bieżących zadaniach operacyjnych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • dobra organizacja pracy i dokładność w wykonywaniu obowiązków,
  • gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym,
  • umiejętność pracy zespołowej i odpowiedzialne podejście do zadań,
  • aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub gotowość do ich wykonania,
  • doświadczenie w pracy magazynowej będzie dodatkowym atutem.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • wynagrodzenie podstawowe od 4806 zł brutto oraz podwyżkę po okresie próbnym,
  • premię frekwencyjną i świadczenia okolicznościowe,
  • prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie,
  • możliwość rozwoju i awansu w ramach struktury organizacyjnej.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-08

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Czy 2025 rok to dobry czas na zmianę pracy lub podwyżkę? Najnowszy raport Hays Poland pokazuje, że choć rynek pracy specjalistów jest stabilny, firmy borykają się z ograniczeniami budżetowymi i spadającym zaangażowaniem pracowników. W ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Coraz więcej osób doświadcza wypalenia zawodowego - stanu, w którym praca przestaje przynosić satysfakcję, a zmęczenie nie mija nawet po urlopie. Wypalenie to wynik długotrwałego stresu i przeciążenia, które wpływają na naszą energię ...

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...

1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...