eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MalborkDoradca / Doradczyni Klienta – branża finansowa

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Doradca / Doradczyni Klienta – branża finansowa

Lokalizacja:

Malbork

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Aktywne pozyskiwanie klientów i budowanie z nimi długofalowych relacji.
  • Diagnozowanie potrzeb klientów i dopasowywanie odpowiednich rozwiązań finansowych.
  • Sprzedaż produktów bankowych, w tym funduszy inwestycyjnych.
  • Operacyjna obsługa klientów indywidualnych i firm z sektora MŚP.
  • Realizacja celów sprzedażowych i dbanie o wysoki standard obsługi.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Minimum 3-letnie doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta w bankowości lub pośrednictwie finansowym.
  • Znajomość produktów finansowych, w tym funduszy inwestycyjnych.
  • Umiejętność nawiązywania i utrzymywania relacji z klientami.
  • Samodzielność i skuteczność w organizacji spotkań.
  • Wykształcenie wyższe.
  • Orientacja na realizację celów.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.
  • Atrakcyjny system premiowy bez górnego limitu.
  • Kompleksowy pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta MultiSport, ubezpieczenie na życie, platforma do nauki języków, dofinansowanie wakacji dzieci i wiele więcej!
  • Możliwość rozwoju i awansu w strukturach firmy.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-07

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Bankowość / Leasing

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...

Sezon świąteczno-noworoczny wystartował, a wraz z nim w górę wystrzeliło zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych. Jak pokazują analizy Grupy Progres, liczba ofert wzrosła o 20–35% względem ubiegłego roku, a rekrutacje prowadzą nie ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...