eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracySuwałkimechanik maszynInformatyka / Telekomunikacja

Znajdź oferty pracy

11 212 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: mechanik maszyn
branża: Informatyka / Telekomunikacja
miasto: Suwałki

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • ELEKTRYK, MECHANIK MASZYN I URZĄDZEŃ

    2025-05-22 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Suwałki
    oferta w kategorii: Informatyka / Telekomunikacja

    Numer oferty: StPr/25/0218 Obowiązki: Montaż i naprawa instalacji, podzespołów oraz urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych, lokalizacja uszkodzeń oraz naprawa dobór zabezpieczeń instalacji, urządzeń i maszyn elektrycznych. Wymagania:...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Dynamiczny rozwój sztucznej inteligencji wzbudza nie tylko ciekawość, ale również obawę. Pewnie większości z nas w ostatnim czasie przemknęła przez głowę myśl - co w przyszłości stanie się z moją pracą? Na to pytanie oczywiście ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

Początek nowego roku to dobry moment na szukanie nowej pracy. Kandydaci do pracy powinni jednak zachować czujność, ponieważ cyberprzestępcy chętnie wykorzystują procesy rekrutacyjne do kradzieży danych osobowych. Jak bezpiecznie rekrutować ...

Końcówka roku to tradycyjnie już okres podsumowań. To często również dobry moment na pertraktacje w sprawie wynagrodzenia. Aby zrobić to skutecznie, warto dysponować konkretnymi argumentami. Takich, w kwestii zarobków oferowanych ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...