eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyRadomkierowcaLogistyka / Transport / Zakupybez języka, kierowca c, stałe trasy, zakwaterowanie

Znajdź oferty pracy

10 757 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: kierowca
słowa kluczowe: bez języka kierowca c stałe trasy zakwaterowanie
branża: Logistyka / Transport / Zakupy
miasto: Radom

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • KIEROWCA KAT. B

    2025-07-23 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Radomyśl Wielki
    oferta w kategorii: Logistyka / Transport / Zakupy

    Numer oferty: StPr/25/1233 Obowiązki: Kierowca kat. B, rozwożenie pieczywa na terenie gminy Radomyśl Wielki Praca na 1/2 etatu. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Wymagania pożądane: Umiejętności i uprawnien...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych ...

Z okazji Dnia Dziecka, z przymrużeniem oka sprawdźmy, który z niebieskich bohaterów na naszym rynku pracy poradziłby sobie najlepiej! Przeanalizujmy ośmiu ikonicznych Smerfów i przypiszmy im realistyczne zawody - zgodne z ich temperamentem i ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...