eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyOstrów Wielkopolskikierownik utrzymania ruchuInżynieria / Projektowanie / Technologia

Znajdź oferty pracy

11 222 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: kierownik utrzymania ruchu
branża: Inżynieria / Projektowanie / Technologia
miasto: Ostrów Wielkopolski

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Kierownik Utrzymania Ruchu - rekrutacja online

    2025-05-03 HRK S.A. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Ostrów Wielkopolski
    oferta w kategorii: Inżynieria / Projektowanie / Technologia

    Dla naszego Klienta producenta z branży meblarskiej w związku z rozwojem struktur poszukujemy osoby na stanowisko Kierownika Utrzymania Ruchu. Kierownik Utrzymania RuchuMiejsce pracy: Ostrów Wielkopolski Zadania: Nadzór nad sprawnym funkc...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,5% wyższe r/r i wyniosło 8478,26 zł brutto.

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...