eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyNidzicadyrektor4 1

Znajdź oferty pracy

8 471 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: dyrektor
słowa kluczowe: 4 1
miasto: Nidzica

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • DYREKTOR GMINNEGO ŻŁOBKA W NIDZICY

    2026-01-10 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Nidzica
    oferta w kategorii: Zarządzanie

    Numer oferty: StPr/26/0006 Obowiązki: Kierowanie działalnością żłobka zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz Statutem Żłobka w Nidzicy i reprezentowanie go na zewnątrz. Realizacja zadań w zakresie ustawy o opiece nad dziećmi do lat 3 i ...

  • ASYSTENT/ASYSTENTKA DYREKTORA

    2026-01-14 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Nidzica
    oferta w kategorii: Administracja biurowa

    Numer oferty: StPr/26/0008 Obowiązki: Pomoc w utrzymaniu toku produkcji. Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: umiejętność obsługi komputera prawo jazdy kat. B Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagani...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Twoje CV może odpaść zanim zobaczy je rekruter – wystarczy, że nie spodoba się algorytmowi. Rosnąca rola sztucznej inteligencji sprawia, że coraz więcej decyzji w procesie rekrutacyjnym zapada już na etapie automatycznej preselekcji. Jak ...

Od 1 stycznia 2026 roku do stażu pracy można doliczyć nie tylko etat, ale także umowy zlecenia, działalność gospodarczą, współpracę przy prowadzeniu firmy, a nawet opiekę nad dzieckiem. ZUS uruchomił elektroniczny wniosek USP, który ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...