eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyChełmkierowca2705-2905 euro na rękę, kierowca c e, plandeka

Znajdź oferty pracy

10 603 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: kierowca
słowa kluczowe: 2705-2905 euro na rękę kierowca c e plandeka
miasto: Chełm

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • KIEROWCA SAMOCHODU CIĘŻAROWEGO

    2025-07-15 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Chełm
    oferta w kategorii: Logistyka / Transport / Zakupy

    Numer oferty: StPr/25/1351 Obowiązki: Nadzorowanie załadunku i rozładunku oraz zabezpieczenie przewożonego ładunku przed uszkodzeniem. Praca w godzinach od 07:00 do 15:00 Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Prawo jaz...

  • KIEROWCA C+E

    2025-07-24 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Chełm
    oferta w kategorii: Logistyka / Transport / Zakupy

    Numer oferty: StPr/25/1428 Obowiązki: Przewóz towarów z załadunkiem i wyładunkiem. Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Prawo jazdy kat. C + E kierowanie samochodem ciężarowym Wykształcenie: zasadnicze zawodow...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,9% wyższe r/r i wyniosło 8613,14 zł brutto.

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...