eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyBielsko-Białainżynier budowyG.E.S.T Sp. z o.o.Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

Znajdź oferty pracy

11 046 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: inżynier budowy
pracodawca: G.E.S.T Sp. z o.o.
branża: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
miasto: Bielsko-Biała

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Młodszy Inżynier Budowy

    2025-05-28 ABAKON BD Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bielsko-Biała
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Jeśli skończyłeś technikum budowlane, planujesz studia zaoczne i chciałbyś podjąć pracę w zawodzie od razu? Być może masz już doświadczenie w budownictwie, ale chciałbyś coś zmienić w dotychczasowej ścieżce zawodowej? Dołącz do nas i rozwijaj...

  • Samodzielny Inżynier Budowy

    2025-05-23 ABAKON BD Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bielsko-Biała
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Zadania na stanowisku: Planowanie i koordynacja budowy domów jednorodzinnych. Kontrola jakości i terminowości realizacji projektów przez podwykonawców. Współpraca z kierownikiem budowy i nadzorowanie zgodności prac z kosztorysem. Utrz...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Freelancing wyraźne zyskuje na popularności - z najnowszych doniesień portalu Freelancehunt.com wynika, że liczba wolnych strzelców, którzy rejestrują się na stworzonych dla nich platformach, rośnie w dwucyfrowym tempie, sięgając niekiedy ...