eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ZbąszynekPracownik produkcji - do przyuczenia - od 5250 zł brutto - Sulechów - Zbąszynek

Kto szuka:

Agencja Zatrudnienia KS Service

Stanowisko:

Pracownik produkcji - do przyuczenia - od 5250 zł brutto - Sulechów - Zbąszynek

Lokalizacja:

Zbąszynek

lubuskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

Dla naszego Klienta z branży produkcyjnej poszukujemy osób na stanowisko:
PRACOWNIK PRODUKCJI W DZIALE PRZYGOTOWALNI FARB – Sulechów

 

Oferujemy:

  • wynagrodzenie: 5250 zł brutto,
  • dodatkowa premia do 460 zł brutto po 3 miesięcznym okresie próbnym,
  • umowę o pracę bezpośrednio w firmie, 
  • pakiet benefitów: darmowa opieka medyczna LUX-MED, karta lunchowa i sportowa,
  • pracę na 1 zmianę w okresie próbnym. 

Twoje zadania:
  • praca przy farbach,
  • obsługa programów do przygotowania materiałów produkcyjnych,
  • uzupełnianie dokumentacji.

Wymagania:
  • zaangażowanie i chęć do zdobycia nowych umiejętności,
  • mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji.

 

Szukasz stabilnego miejsca pracy, w którym będziesz mógł rozwijać swoje umiejętności?
Aplikuj już dziś!

 


Masz pytania? Zadzwoń: 503******

--
Zapraszamy do współpracy – zespół Agencji Zatrudnienia KS Service S.A. wpis do KRAZ 23286 

Jak wygląda proces rekrutacji?
  • Kontakt telefoniczny - przedstawienie oferty oraz warunków zatrudnienia, 
  • Spotkanie w siedzibie firmy, 
  • Decyzja.

Benefity:
  • Przyjazna Atmosfera
  • Umowa o pracę
  • Karta MultiSport
  • Szkolenia
  • System premiowy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-10

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Agencja Zatrudnienia KS Service

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Branża IT przechodzi burzliwy okres zmian. Spowolnienie gospodarcze, niestabilna sytuacja polityczna, a przede wszystkim skokowy rozwój technologii spowodowały, że rynek IT utracił jedną ze swych ważnych cech - pewność zatrudnienia. Obecne ...

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...