eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy LublinInspektor/inspektorka

Kto szuka:

Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Lublinie

Stanowisko:

Inspektor/inspektorka

Numer referencyjny:

162505

Lokalizacja:

Lublin

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

 



  • praca administracyjno-biurowa przy komputerze w systemie ośmiogodzinnym
  • obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie
  • permanetna obsługa klientów zewnętrznych (usługodawców)

Zabudowę Inspektoratu w Lublinie stanowi budynek administracyjny wyposażony  w wewnętrzną windę dostosowaną dla osób niepełnosprawnych ruchowo. Brak windy lub podjazdu na zewnątrz budynku. Występują bariery architektoniczne utrudniające wykonywanie pracy i dostępność do pomieszczeń biurowych, sanitarnych i socjalnych. Brak oznaczeń dla osób niewidomych. Brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomych, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.

Zakres zadań

  • wykonuje czynności kancelaryjne zapewniające obieg dokumentów w jednostce, w tym:
  • rejestruje w systemie EZD RP i rozdziela korespondencję elektroniczną wpływającą do WIOŚ w Lublinie
  • przyjmuje korespondencję papierową i przesyłki wpływające do Inspektoratu, rejestruje w systemie EZD RP i rozdziela korespondencję oraz przesyłki
  • wysyła korespondencję papierową i elektroniczną oraz nadaje przesyłki
  • prowadzi skład chronologiczny i skład informatycznych nośników danych WIOŚ w Lublinie
  • udziela informacji interesantom, a w razie potrzeby kieruje ich do właściwych Wydziałów, stanowisk pracy lub instytucji
  • obsługuje domofon i wpuszcza do obiektu interesantów oraz podmioty uprawnione
  • realizuje zadania związane z zaopatrzeniem materiałowym jednostki, zapewnieniem dostawy mediów, środków transportu i łączności oraz świadczeniem usług związanych z eksploatacją obiektów

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
  • Dobra znajomość obsługi programów biurowych
  • Znajomość przepisów dot. służby cywilnej, w tym znajomość zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej
  • Znajomość organizacji i funkcjonowania Wojewódzkiego Inspektoratu Ochrony Środowiska
  • Niepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 1632, z późn. zm.), ani niebycie ich współpracownikiem (dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
  • Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej
  • Znajomość przepisów kancelaryjno-archiwalnych
  • Umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny i precyzyjny
  • Grzeczność i uprzejmość
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • Umiejętność pracy w zespole
  • Dobra organizacja pracy
  • Wysoka kultura osobista
  • Umiejętność obsługi systemu EZD RP

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Barista (K/M/X) Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Specjalista/specjalistka

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-02

do końca oferty: 11 dni

pracodawca: Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Lublinie

branże: Administracja publiczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Samozatrudnieni nie mają ustawowego prawa do płatnego urlopu wypoczynkowego, tak jak pracownicy etatowi, ale to nie oznacza, że muszą rezygnować z przerw w pracy. Jak zorganizować czas wolny, aby nie stracić dochodów i jednocześnie ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...

Od 5 marca 2026 roku pracodawcy zatrudniający obywateli Ukrainy staną przed nowymi wyzwaniami - wejdą w życie zmiany w przepisach, które likwidują dotychczasowe uproszczenia i nakładają surowsze sankcje za błędy formalne. Nawet drobne ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji [1], który pozwoli inspektorom Państwowej Inspekcji Pracy natychmiast decydować, czy umowy cywilnoprawne, takie jak umowa zlecenia lub o dzieło, powinny zostać ...

Zmiany w przepisach dotyczących zwolnień lekarskich zlikwidują jeden z najbardziej kontrowersyjnych podziałów na rynku pracy. Z zapisów nowelizacji wynika, że prawo do kontrolowania prawidłowości wykorzystywania L4 zyskają także ...