eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŁódźMłodszy Specjalista ds. Zarządzania Systemem Jakości

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Młodszy Specjalista ds. Zarządzania Systemem Jakości


wygasło z dniem 2025-04-24


Ta propozycja była złożona przez Hutchinson Poland Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Kontrola jakości, zajrzyj tutaj: Praca Kontrola jakości
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Młodszy Specjalista ds. Zarządzania Systemem Jakości, zajrzyj tutaj: Praca Młodszy Specjalista ds. Zarządzania Systemem Jakości
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Łódź, zajrzyj tutaj: Praca Łódź

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pracownik Działu Zapewnienia Jakości
  • Specjalista ds. Kontroli Jakości
  • Specjalista / Specjalistka ds. kontroli jakości
  • Elektronik w Dziale Jakości
  • Kierownik CIP (Cleaning in Place) - rekrutacja online
  • Specjalista / Specjalistka ds. Jakości Współpracy z Partnerami
  • Kontroler jakości
  • Kierownik Zespołu Kontroli Jakości / Laboratorium
  • Kontroler Jakości
  • Pracownik hali i szklarni z sadzonkami kwiatowymi i kwiatami -gwarancja min. 36h/tydzień

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...

Projekt ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium RP, przedstawiony przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, koncentruje się aktualnie na formie zatrudnienia opartej na umowie o pracę. Nie ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...