Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres zadań:

• planowanie i realizacja przeglądów, napraw, remontów w celu zapewnienia ciągłości pracy oraz sprawności technicznej parku maszynowego,
• nadzór nad dokumentacją techniczną działu,
• zarządzanie i koordynacja pracy zespołu,
• tworzenie budżetu i nadzór nad kosztami w dziale,
• udział i wsparcie w projektach i modernizacjach działowych i między działowych,
• nadzór nad magazynem części zamiennych,
• prowadzenie nowych inwestycji i dokumentacji projektów,
• współpraca z dostawcami i firmami zewnętrznymi,
• nadzór nad infrastrukturą zakładową,
• nadzór nad urządzeniami transportu bliskiego (wózki widłowe, suwnice),
• raportowanie/analiza wskaźników efektywności działu,
• koordynacja i nadzór nad pracami zleconymi przez przełożonego.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe techniczne,
• min. 2 letnie doświadczenie w obszarze zarządzania utrzymaniem ruchu,
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• praktyczna wiedza z zakresu automatyki, elektryki, mechaniki,
• dyspozycyjność oraz zdolności organizacyjne,
• umiejętność rozwiązywania zadań i problemów pod presją czasu,
• otwartość na zmiany i kreatywność w działaniu,
• samodzielność i zaangażowanie w powierzone obowiązki,
• komunikatywna znajomość j. angielskiego.

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio u naszego Klienta,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• pakiet szkoleń wstępnych i rocznych,
• pakiet świadczeń socjalnych (dofinansowanie wczasów, premie i paczki świąteczne, imprezy integracyjne),
• dofinansowanie do dojazdów,
• dodatki stażowe, nagrody jubileuszowe,
• duże możliwości rozwoju.

Miejsce pracy: Kleszczów.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »