eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Łódź › Młodszy specjalista ds. administracji

Kto szuka:

InterKadra Sp. z o.o.

Stanowisko:

Młodszy specjalista ds. administracji

Lokalizacja:

Łódź

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało: 

  • systemowe planowanie oraz rozpisywanie trasówek dla pracowników, 
  • monitorowanie wskaźnika realizacji ilościowej zgodnie z wyznaczonymi terminami, 
  • praca z mapą w systemie wewnętrznym firmy, 
  • bieżący kontakt z pracownikami oraz resztą zespołu w celu rozwiązywania bieżących problemów. 

Oczekujemy: 

  • dobrej znajomości pakietu MS Office (w tym MS Excel), 
  • dużej samodzielności w działaniu, 
  • umiejętności planowania pracy własnej oraz pracowników, 
  • odporności na stres, 
  • elastyczności w działaniu, 
  • dyspozycyjności do pracy w pełnym wymiarze godzinowym. 

Mamy do zaoferowania: 

  • elastyczne godziny pracy, 
  • niezbędne narzędzia: laptop, telefon, 
  • zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie/umowy o pracę, 
  • dodatkowe benefity w postaci pakietu multisport oraz dodatkowego ubezpieczenia medycznego, 
  • możliwość rozwoju oraz nawiązania długoterminowej współpracy,
  • wsparcie merytoryczne oraz wdrożeniowe,
  • zdalny tryb pracy. 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-29

do końca oferty: 50 dni

pracodawca: InterKadra Sp. z o.o.

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Zakaz konkurencji w umowie zlecenie. Na co uważać?

    Zakaz konkurencji w umowie zlecenie. Na co uważać?

    Przy okazji zawierania umów cywilnoprawnych, ważną kwestią staje się umieszczanie w nich klauzuli o zakazie konkurencji. Choć nie ma o niej mowy w Kodeksie cywilnym, przesłanki o jej dołączeniu, zgodnie z zasadą swobody umów, poruszył ...

  • Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy

    Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy

    W roku 2024 płaca minimalna, podobnie jak w obecnym, wzrośnie dwukrotnie od stycznia oraz od lipca. Podwyżka ta będzie miała charakter rekordowy, bo sięgnie odpowiednio ponad 20% w stosunku do roku 2023.

  • Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!

    Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!

    Doniesienia z Wielkiej Brytanii wskazują na ogromny wzrost oszustw internetowych wycelowanych w osoby poszukujące pracy. Okazuje się, że tylko na przestrzeni ostatnich dwóch lat ich liczba powiększyła się aż o 300%. Proceder ten ...

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • 141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę ...