Kto szuka:
Centralna Baza Ofert Pracy
Stanowisko:
TECHNIK/TECHNICZKA UTRZYMANIA RUCHU
Lokalizacja:
Kolbuszowa
podkarpackie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Numer oferty: StPr/26/0086
Obowiązki:
Utrzymanie ruchu maszyn i urządzeń. Serwisowanie maszyn na produkcji. Przegląd konserwacja i modernizacja. Praca w godz. 06:00-14:00 oraz 14:00-22:00.
Wymagania:Wymagania konieczne:
Umiejętności i uprawnienia:
Wymagania pożądane:
Wykształcenie:
- średnie zawodowe, techniczne
Pozostałe wymagania:
- Mile widziane doświadczenie jako elektryk lub elektromonter, umiejętność czytania schematów elektrycznych w maszynach. Brak przeciwskazań do pracy pow. 1m.
Miejsce pracy: FABRYCZNA 3, 36-100 Kolbuszowa, powiat: kolbuszowski, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymagane dokumenty: Bezpośredni kontakt z pracodawcą: 539******
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Pracujące mamy mogą otrzymać 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem w ramach programu Aktywni Rodzice w Pracy. Świadczenie jest przeznaczone dla rodziców, którzy decydują się na opiekę nad dzieckiem w domu, zamiast oddawać je do ...
Logistyka wyrasta na jeden z najmocniejszych filarów rynku pracy. Globalne łańcuchy dostaw, rozwój e-commerce i automatyzacja sprawiają, że firmy zwiększają zatrudnienie i podnoszą płace w działach odpowiedzialnych za transport i ...
Po powrocie z urlopu wiele osób czuje się bardziej zmęczonych niż przed wyjazdem. Coraz częściej Polacy borykają się z przemęczeniem i wypaleniem, zarówno zawodowym, jak i emocjonalnym. Psycholog biznesu Tomasz Kalko podkreśla, że aby ...
Od 5 marca 2026 roku pracodawcy zatrudniający obywateli Ukrainy staną przed nowymi wyzwaniami - wejdą w życie zmiany w przepisach, które likwidują dotychczasowe uproszczenia i nakładają surowsze sankcje za błędy formalne. Nawet drobne ...
Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...