eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KaliszTechnik Utrzymania Ruchu

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Technik Utrzymania Ruchu

Lokalizacja:

Kalisz

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Bieżące przeglądy i naprawy maszyn produkcyjnych
  • Nadzór nad stanem technicznym urządzeń
  • Współpraca przy montażu i uruchamianiu nowych maszyn
  • Dbanie o porządek w warsztacie i magazynie części
  • Udział w planowaniu serwisów i modernizacji sprzętu
  • Prowadzenie dokumentacji serwisowej i raportowanie usterek

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenia w utrzymaniu ruchu
  • Umiejętności czytania dokumentacji technicznej
  • Zdolności organizacyjnych i pracy zespołowej
  • Rzetelności i dbałości o szczegóły
  • Podstawowej znajomości języka angielskiego

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilną pracę i umowę o pracę
  • Możliwość rozwoju i nauki w praktyce
  • Przyjazne środowisko i zgrany zespół
  • Benefity: karta sportowa, ubezpieczenie grupowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-16

do końca oferty: 6 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wakacyjne miesiące to dla nastolatków doskonały czas, aby zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe. To nie tylko szansa na dodatkowy zarobek, ale przede wszystkim wartościowa lekcja odpowiedzialności, samodzielności i planowania. Zatrudnienie ...

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...

Nowe badanie Slack Workforce Lab sprawdziło, co motywuje pracowników do korzystania ze sztucznej inteligencji i co sądzą oni o używaniu jej w pracy. Dzięki pogłębionym wywiadom i ankiecie przeprowadzonej wśród 5000 pełnoetatowych ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...