eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy JarosławDoradca / Doradczyni Klienta Indywidualnego

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Doradca / Doradczyni Klienta Indywidualnego

Lokalizacja:

Jarosław

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Aktywna sprzedaż i promocja produktów oraz usług finansowych.
  • Realizacja transakcji gotówkowych i bezgotówkowych.
  • Wsparcie klientów w korzystaniu z bankowości internetowej i mobilnej.
  • Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami.
  • Zapewnienie profesjonalnej obsługi na każdym etapie kontaktu z klientem.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej, telefonicznej lub w obsłudze klienta.
  • Wykształcenie średnie lub wyższe.
  • Zaangażowanie i orientacja na realizację celów.
  • Komunikatywność, samodzielność i otwartość na zmiany.
  • Umiejętność pracy indywidualnej i zespołowej.
Mile widziane:
  • Doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy za realizację celów.
  • Produkty finansowe na preferencyjnych warunkach (np. kredyt, karta kredytowa, ubezpieczenie, PPE).
  • System kafeteryjny i benefity w ramach ZFŚS: dofinansowanie opieki nad dziećmi, wakacje, pożyczki remontowe.
  • Różnorodne formy szkoleń i rozwoju zawodowego, zarówno stacjonarnie, jak i online.
  • Wsparcie w zdrowiu i aktywności: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, stomatologia, program wellbeingowy, dodatkowe dni wolne.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-20

do końca oferty: 27 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Logistyka wyrasta na jeden z najmocniejszych filarów rynku pracy. Globalne łańcuchy dostaw, rozwój e-commerce i automatyzacja sprawiają, że firmy zwiększają zatrudnienie i podnoszą płace w działach odpowiedzialnych za transport i ...