eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GliwiceMłodszy specjalista ds. badań materiałowych

Kto szuka:

Urząd Dozoru Technicznego

Stanowisko:

Młodszy specjalista ds. badań materiałowych

Numer referencyjny:

201.1/03/07/2025

Lokalizacja:

Gliwice

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich zadań należeć będzie: 
  • Prowadzenie badań materiałowych w zakresie posiadanych uprawnień.
  • Opracowanie planów badań oraz sporządzanie sprawozdań z przeprowadzonych badań.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze potrzeby: 
  • Wykształcenie wyższe techniczne.
  • Min. 5 lat doświadczenia w wykonywaniu badań nieniszczących połączeń spawanych oraz kontroli jakości wyrobów.
  • Posiadanie ważnych certyfikatów badań nieniszczących: VT2, MT2, PT2, UT2 wg ISO 9712.
  • Prawo jazdy kat. B.
  • Znajomość języka angielskiego.
  • Umiejętność czytania rysunków technicznych.
  • Umiejętność analizy i oceny danych w wykonywanych badań.
  • Umiejętność obsługi oprogramowania MS Office.
  • Samodzielność, precyzyjność, elastyczność, myślenie analityczne.
  • Asertywność, otwartość na zmiany, samoorganizacja.
  • Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole i radzenia sobie ze stresem.

Firma oferuje:

Co możesz zyskać:
  • Umowę o pracę.
  • Pracę w nowoczesnej, dużej i ugruntowanej na rynku organizacji.
  • Szeroki pakiet benefitów.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-22

do końca oferty: 6 dni

pracodawca: Urząd Dozoru Technicznego

branże: Kontrola jakości

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.

Czy trudno jest obecnie o znalezienie pracy w handlu? Odpowiedzi na to i inne pytania dostarcza najnowsze opracowanie Grafton Recruitment, które dowodzi, że w drugim kwartale bieżącego roku liczba ofert pracy wzrosła o 16% rdr. Zapotrzebowanie ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

Wprawdzie do obecności sztucznej inteligencji zdążyliśmy już się przyzwyczaić, to jednocześnie pytania o to, czy AI jest w stanie pozbawić nas etatów nadal nie cichną. W których zawodach prawdopodobieństwo zastąpienia pracowników ...

Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...