eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BydgoszczTrener Personalny

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Trener Personalny

Lokalizacja:

Bydgoszcz

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie treningów indywidualnych i grupowych z uwzględnieniem bezpieczeństwa i poprawnej techniki
  • Budowanie pozytywnych relacji z uczestnikami oraz pozyskiwanie nowych osób
  • Informowanie o produktach i promocjach klubu
  • Współpraca przy prowadzeniu social media

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w pracy w branży fitness
  • Samodzielność, zaangażowanie i umiejętność pracy wielozadaniowej
  • Wiedza z zakresu dietetyki, suplementacji lub fizjoterapii będzie dodatkowym atutem

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Komfortowe i przyjazne środowisko pracy
  • Dostęp do prywatnej opieki medycznej
  • Możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez e-learning i szkolenia wewnętrzne
  • Szanse na rozwój w strukturach firmy i udział w rekrutacjach wewnętrznych
  • Darmowe członkostwo w sieci klubów

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-18

do końca oferty: 5 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sport i rekreacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...