Praca › Oferty pracy Eindhoven › Monter paneli podłogowych PVC,550€ netto/tyg. Eindhoven, Holandia

Kto szuka:

LINK2WORK Sp. z o.o.

Stanowisko:

Monter paneli podłogowych PVC,550€ netto/tyg. Eindhoven, Holandia

Lokalizacja:

Eindhoven

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

pomiar i ocena powierzchni
przygotowanie podłoża
cięcie i montaż materiałów tj. panele podłogowe PVC, dywany schodowe
instalacja zgodnie z instrukcjami producenta
czyszczenie i ostateczne wykończenie
przestrzeganie standardów bezpieczeństwa i jakości

OFERUJEMY

pracę długoterminową na holenderskich warunkach
wynagrodzenie 550€ netto/tydzień (kwota podana po potrąceniu opłaty za mieszkanie i ubezpieczenie)
gwarantowane 40h pracy tygodniowo
środki ochrony indywidualnej i ubrania robocze
zakwaterowanie (pokój jednoosobowy)
ubezpieczenie zdrowotne

Wymagania stawiane pracownikowi:

POSZUKIWANE KOMPETENCJE

doświadczenie na podobnym stanowisku
komunikatywna znajomość j. angielskiego lub niderlandzkiego
dokładność, precyzja i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań
prawo jazdy kat. B.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »

Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA Serwisant pomp przemysłowych - Szwecja Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Pracownik sortowni (produkty do gazowania wody) 13,69 - 20,53€ brutto/h, Tilburg, Holandia

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-06

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: LINK2WORK Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

monter

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

Jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

W I kwartale 2023 roku ZUS przeprowadził w całej Polsce 117,2 tys. kontroli osób posiadających zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy i wydał 7,77 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Co kontroluje ...
Pracy sezonowej nie zabraknie. Ile można zarobić w wakacje?

Nadchodzą wakacje, a wraz z nimi wysyp ofert pracy sezonowej. Eksperci są przekonani, że i w tym roku chętni na dodatkowy zarobek nie będą mieli większych problemów ze znalezieniem zatrudnienia i to zarówno w Polsce, jak i poza jej ...
Praca w branży IT, czyli Python na fali, juniorzy w problemach

No Fluff Jobs zaprezentował najnowsze doniesienia z rynku pracy w branży IT. Wynika z nich m.in., że sektor, który dotychczas słynął przede wszystkim z bardzo atrakcyjnych wynagrodzeń i możliwości dla pracowników bez dużego ...
Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

W Polsce widok pracującego nastolatka wciąż nie jest tak powszechny, jak w innych krajach europejskich, choć prawo pozwala na ich zatrudnianie. Przepisów dotyczących zatrudniania nieletnich nie znają także rodzice. Na jaką ochronę prawną ...
Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

1 lipca br. zostanie odwołany stan zagrożenia epidemicznego w Polsce. Konsekwencją prawną tego będą zmiany szeregu regulacji oraz ważności niektórych dokumentów. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i pracodawców. Co się zmieni?