eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy powiat jarosławski › Księgowy / Księgowa

Kto szuka:

STYRPOL STYRCZULA SPÓŁKA KOMANDYTOWA

Stanowisko:

Księgowy / Księgowa

Lokalizacja:

powiat jarosławski

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie pełnej księgowości, zgodnie z ustawą o rachunkowości i prawem podatkowym
  • Sporządzanie deklaracji podatkowych CIT, PIT, JPK-VAT
  • Prowadzenie ewidencji środków trwałych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie zawodowe 

Firma oferuje:

Oferujemy

Szkolenia, doświadczenie zawodowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »



Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Młodszy Administrator IT Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Specjalista ds. SEO content
Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-25

do końca oferty: 3 dni

pracodawca: STYRPOL STYRCZULA SPÓŁKA KOMANDYTOWA

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

  • Zarobki programistów w 2022 roku

    Zarobki programistów w 2022 roku

    W 2022 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 6 307 programistów. Mediana wynagrodzeń na tym stanowisku wynosiła 9 129 PLN brutto.

  • Prywatne ubezpieczenie zdrowotne: jaki ma sens?

    Prywatne ubezpieczenie zdrowotne: jaki ma sens?

    Z pensji pracownika zatrudnionego w ramach umowy o pracę co miesiąc pobierana jest składka zdrowotna, której minimalna wysokość to nieco ponad 314 zł. Tyle samo możemy miesięcznie zapłacić za prywatne ubezpieczenie zdrowotne. Czy jest to ...

  • Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    41% polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37% wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32% firm ważna jest kreatywność talentów. Jak ...

  • Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...

  • Praca w IT 2023: mniej rekrutacji, ale zarobki wzrosły średnio o 20-25 proc.

    Praca w IT 2023: mniej rekrutacji, ale zarobki wzrosły średnio o 20-25 proc.

    Rok 2023 na rynku pracy IT upłynął pod znakiem zwolnień i mniejszej liczby rekrutacji. Wzrost wynagrodzeń nieco wyhamował, ale i tak w niektórych specjalizacjach wyniósł nawet 20-25 proc. Takie wnioski płyną z raportu "Rynek pracy IT w ...