Centralna Baza Ofert Pracy

ELEKTRYK

podlaskie

Numer oferty: StPr/24/1314

Obowiązki:

montaż produktów zgodnie z zaleceniami technicznymi (podpinanie akumulatorów, wpinanie kabli, podłączanie zasilania)

Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

Pozostałe wymagania:

prawo jazdy kat. Bmile widziane uprawnienia SEP do 1kVmile widziane doświadczeniedyspozycyjność;

Miejsce pracy: Prządzalniana 10B, 15-688 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: cv

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA KIEROWCA SAMOCHODU CIĘŻAROWEGO CE Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA STYLISTKA PAZNOKCI /SALON I CENTRUM URODY LADY D/

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

data publikacji: 2024-05-16

do końca oferty: 46 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Informatyka / Telekomunikacja

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

ZUS udostępnił już klientom na PUE informacje o stanie konta ubezpieczonego (IOSKU) za rok 2022. Zakład wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU. Jak można je pobrać?
Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!

Doniesienia z Wielkiej Brytanii wskazują na ogromny wzrost oszustw internetowych wycelowanych w osoby poszukujące pracy. Okazuje się, że tylko na przestrzeni ostatnich dwóch lat ich liczba powiększyła się aż o 300%. Proceder ten ...
Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

W I kwartale 2023 roku z rehabilitacji leczniczej na koszt ZUS skorzystało ponad 16 tys. osób w skali kraju. W 2022 roku wyjechało do sanatorium lub rehabilitowało się w miejscu zamieszkania prawie 50 tys. osób. Komu przysługuje sanatorium z ...
Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy

W roku 2024 płaca minimalna, podobnie jak w obecnym, wzrośnie dwukrotnie od stycznia oraz od lipca. Podwyżka ta będzie miała charakter rekordowy, bo sięgnie odpowiednio ponad 20% w stosunku do roku 2023.
5 faktów o urlopie wypoczynkowym, które warto poznać przed wakacjami

Urlop wypoczynkowy to podstawowe prawo pracownika zatrudnionego na umowę o pracę, gwarantowane przez przepisy Kodeksu pracy. Pracownik ma prawo do urlopu, a pracodawca nie może go ograniczyć pod karą grzywny. W związku z rozpoczynającymi się ...