>> niestety miałem kilka sytuacji gdzi epodjęte negocjacje okazywaly sie nie
> (...)
>> no i wszystko na piśmie
>
> dzięki, o takie rady mi chodziło

Ponizsze informacje podaje do zastosowania tylko na wypadek, gdybys dostal
zwolnienie w firmie, w ktorej pracujesz - i gdyby nie pomoglo tlumaczenie,
ze "Dostales zaskakujaco dobra propozycje pracy za duzo duzo wieksze
pieniadze, ale okazalo sie to jedna wielka mistyfikacja i nie masz pojecia,
dlaczego tamta osoba tak wobec Ciebie postapila... podejrzewasz konkurencje
albo jakiegos osobistego wroga".

Umowa ustna jest rownie wazna, co pisemna. Jezeli mozesz jej zaistnienie w
jakikolwiek sposob udowodnic (nawet zadzwoniwszy do owego dyrektora i
nagrawszy rozmowe, w ktorej potwierdzi on te fakty - nieswiadomy
odpowiedzialnosci byc moze) to idz do sadu i mozesz wygrac, raczej bez
problemu w sadzie pracy osiagniesz.

Pozdrawiam,

Tiger