eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Gdańsk › Magazynier z UDT kat. II WJO

Kto szuka:

L.M. Group Poland

Stanowisko:

Magazynier z UDT kat. II WJO

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Magazynier z UDT kat. II WJO

Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną powstałą w 1987 roku w Izraelu, a obecną w Polsce od 2014 roku. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych oraz tymczasowych. Nasza siedziba zlokalizowana jest w Poznaniu, ponadto mamy oddziały w Warszawie oraz w Gdańsku.

Magazynier z UDT kat. II WJO

Numer referencyjny: Agencja zatrudnienia – nr wpisu 25182

Miejsce pracy: Gdańsk

Obowiązki:

Rozładunek / załadunek ciężarówek

Przewóz, paletowanie, składowanie na magazynie

Bezpieczna obsługa wózków widłowych, zgodnie z przepisami i procedurami UDT.

Przestrzeganie procedur przy przyjmowaniu i wydawaniu materiałów.

Wymagamy:

Posiadania ważnego certyfikatu operatora wózka widłowego (UDT kat. II WJO)

Doświadczenie w pracy na wózkach widłowych. - 1 rok (warunek konieczny)

Sprawności fizycznej.

Oferujemy:

Umowa o pracę

Wynagrodzenie od 5500 zł brutto + benefity.

Pracę na nowoczesnym składzie magazynowym.

Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego.

Praca w przyjaznym zespole.

Jest możliwość organizacji dojazdów.

Aplikuj lub zadzwoń:

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-27

do końca oferty: 43 dni

pracodawca: L.M. Group Poland

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

  • Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

    Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

    1 lipca br. zostanie odwołany stan zagrożenia epidemicznego w Polsce. Konsekwencją prawną tego będą zmiany szeregu regulacji oraz ważności niektórych dokumentów. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i pracodawców. Co się zmieni?

  • Makiawelizm może pomóc w skutecznej komunikacji

    Makiawelizm może pomóc w skutecznej komunikacji

    Makiawelizm to wykazywanie braku uczuć w kontaktach interpersonalnych, umożliwiające traktowanie partnerów w sposób instrumentalny. Łamanie norm moralnych i wyznawanie zasady "cel uświęca środki". Głównym zadaniem wszelkich podejmowanych ...

  • Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Powszechnie przyjęło się, że jedną z najważniejszych miar dobrobytu mieszkańców danego kraju jest wysokość wynagrodzeń. Natomiast z punktu widzenia poziomu życia istotnie ważniejszy jest wskaźnik dochodu rozporządzalnego. Jest to ...

  • GUS: średnia krajowa w VI 2023 wyższa o 11,9% r/r

    GUS: średnia krajowa w VI 2023 wyższa o 11,9% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w czerwcu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,9% wyższe r/r i wyniosło 7335,20 zł brutto. Względem maja 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było niższe o ...