Kto szuka:
JOBWISE
Stanowisko:
Monter maszyn rolniczych z językiem niemieckim. Blisko granicy!
Lokalizacja:
Niemcy, Lipsk
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Agencja pośrednictwa pracy oraz doradztwa personalnego JOBWISE zarejestrowana pod nr KRAZ 30656
dla jednego ze swoich klientów w Niemczech poszukuje
Monter maszyn rolniczych z językiem niemieckim
Lokalizacja:
LIPSK
Opis stanowiska:
- montaż końcowy maszyn rolniczych
- montowanie części maszyn
- montaż zespołów stalowych
- końcowa kontrola jakości
- 2 zmiany
- 2 dni próbne
Oferujemy:
- zarobki za m/c przy 168h ok. 2600-2700 €-netto
- brak Zeitkonta oraz możliwość pracy w nadgodzinach
- stabilną pracę na dłuższy okres
- niemiecką umowę z pełnym pakietem ubezpieczeń
- pokoje jednoosobowe z dostępem do bezpłatnego wi-fi
- cykliczne podwyżki i premie
- możliwość zaliczek oraz wsparcie polskiego koordynatora
Wymagania:
- własne auto
- język niemiecki minimum A2
- doświadczenie w budowie stalowej / montażu maszyn
- umiejętność czytania rysunków technicznych
- wykształcenie zawodowe w dziedzinie technicznej (np. ślusarz, mechanik przemysłowy lub pokrewny zawód)
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...
Specjaliści od sztucznej inteligencji są wynagradzani coraz lepiej. Z szacunków No Fluff Jobs wynika, że ich zarobki od początku roku wzrosły nawet o 16,6 proc. Na jedną ofertę pracy z kategorii AI kandydaci składają ponad 30 CV.
Trwa sezon na pracę sezonową. Wiele osób korzysta z tej formy zgromadzenie dodatkowych oszczędności i zdobycia doświadczenia w rożnych branżach. Dla uczniów i studentów to często pierwsze zetknięcie z rynkiem pracy w ogóle. Eksperci HR ...
W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...
Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...