eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Wessem/RoermondMagazynier na magazynie odzieżowym

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Magazynier na magazynie odzieżowym


wygasło z dniem 2025-12-07


Ta propozycja była złożona przez E&A Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • firma zmodyfikowała treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Logistyka / Transport / Zakupy, zajrzyj tutaj: Praca Logistyka / Transport / Zakupy
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Magazynier na magazynie odzieżowym, zajrzyj tutaj: Praca Magazynier na magazynie odzieżowym
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Wessem/Roermond, zajrzyj tutaj: Praca Wessem/Roermond

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Kierowca C+E, 2800-3000 EURO na rękę, plandeka, Hamburg
  • Kierowca / Dostawca towaru kat. B lub C
  • SPECJALISTA DO SPRAW ORGANIZACJI I ROZWOJU TRANSPORTU
  • Kierowca C+E 2900-3100€ na rękę praca w ciągu dnia
  • Kierowca CE, 2760 Euro na rękę, chłodnia, system, BEZ JĘZYKA, blisko granicy, zakwaterowanie
  • Kierowca CE, 2700-2900 euro na rękę, hakowiec, STAŁE trasy
  • Magazynier
  • KIEROWCA KAT. C (NR 2526)
  • Pracownik / Pracownica Magazynu
  • Kierowca C+E

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

1636 zł - tyle od 1 kwietnia wypłaci ZUS z tytułu jednorazowego odszkodowania za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. To o 205 zł więcej niż do tej pory. Odszkodowanie przysługuje każdej osobie ubezpieczonej, która na skutek wypadku przy ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...

Jedna z najistotniejszych zmian, która weszła w życie wraz ze zmianami prawa pracy, dotyczy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie pośrednictwa pracy oraz pracy tymczasowej na rzecz cudzoziemców i ustanowienie dwuletniego okresu ...

Urlop na żądanie pozwala pracownikom w nagłych, życiowych sytuacjach skorzystać z wolnego dnia bez wcześniejszego planowania, jednak wiąże się z określonymi zasadami i ograniczeniami. Dowiedz się, jak w praktyce wygląda przyznawanie ...