Praca › Oferty pracy Osnabrück › Kierowca kat. C+E

Kto szuka:

Bresland

Stanowisko:

Kierowca kat. C+E

Numer referencyjny:

718/49/CS

Lokalizacja:

Osnabrück

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twoje zadania:

Transport materiałów budowlanych i towarów przemysłowych
Obsługa naczep typu firanka i otwarta
Praca od poniedziałku do piątku w trybie 2/2
Dzienne zmiany, trasy krótkie i długodystansowe na terenie Niemiec

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:

Prawo jazdy C+E z kodem 95
Minimum 2-3 lata doświadczenia w transporcie
Podstawowa znajomość języka niemieckiego

Firma oferuje:

Oferujemy:

Wynagrodzenie 1900 € brutto + 28 € diety dziennie
Dodatek paliwowy – 50 € miesięcznie
12 dni urlopu w systemie 2/2
Legalne zatrudnienie na niemieckiej umowie

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »

Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA Pracownik administracyjno - biurowy Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Starszy Inspektor / Specjalista w Wydziale Umów Odbiorców Indywidualnych

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-09

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Bresland

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

kierowca

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

Brak pracowników produkcji i logistyki. Firmy podnoszą wynagrodzenia

Pojawił się najnowszy raport Gi Group "Wynagrodzenia w produkcji i logistyce: stanowiska niższego i średniego szczebla". Opracowanie rzuca światło nie tylko na zarobki pracowników, ale również wskazuje na problemy, którym muszą stawiać ...

Wzrosła płaca minimalna, a za nią wynagrodzenia specjalistów

Wraz z początkiem lipca bieżącego roku wzrosła w naszym kraju płaca minimalna. Najnowszy Raport Płacowy Antal dowodzi jednak, że na wyższe wynagrodzenia liczyć mogą nie tylko ci, którzy zarabiają najmniej. Podwyżki, sięgające średnio ...

Niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę - jakie konsekwencje dla pracodawcy?

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...

Czy jest możliwe zwolnienie pracownika i zastąpienie go sztuczną inteligencją?

Sztuczna inteligencja rozgaszcza się w coraz większej ilości sektorów gospodarki. Opinię publiczną zszokowała informacja o zwolnieniu dziennikarzy jednej ze stacji radiowych i zastąpienie ich wygenerowanych przez AI "prezenterów". Czy ...

Czas pracy kierowcy: odpoczynek w kabinie droższy niż hotel?

Kontrowersje dotyczące przepisów wprowadzających zakaz spędzania 45-godzinnego odpoczynku kierowcy w kabinie pojazdu nie są żadnym w nowym. Dyskusja i spory na ten temat trwają od blisko dwóch dekad. W przyjętym w 2020 r. Pakiecie ...