eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GünzburgKierowca ciężarówki, Niemcy, Bawaria, Bezpłatne zakwaterowanie

Kto szuka:

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Stanowisko:

Kierowca ciężarówki, Niemcy, Bawaria, Bezpłatne zakwaterowanie

Lokalizacja:

Günzburg

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:

  • Transport towarów z centrali firmy do klientów w regionie
  • Praca tylko w jednym regionie, nie na terenie całego kraju
  • Codziennie powroty do centrali

Wymagania:

  • Znajomość języka niemieckiego nie jest wymagana
  • Prawo jazdy kat. C+E

Oferujemy:

  • Niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
  • Zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym
  • Ubezpieczenie emerytalne i zdrowotne
  • Premię świąteczną i wakacyjną po przepracowaniu pół roku
  • Urlop wypoczynkowy 25-30 dni
  • Możliwość cotygodniowych zaliczek
  • Dostęp do nowoczesnej aplikacji z czasem pracy, urlopami, paskami z wypłaty 
  • Pracę w jednej z przodujących agencji w Niemczech

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-19

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Tempton Personaldienstleistungen GmbH

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...