Kierownik Sprzedaży Dealerskiej

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Zarządzanie sprzedażą ubezpieczeń przez sieć współpracujących dealerów
• Rozwój sieci oraz opracowywanie planów sprzedaży dla współpracujących dealerów
• Monitorowanie wyników sprzedaży i poziomu szkodowości
• Bezpośredni kontakt z siecią dealerską – wizyty w terenie
• Wspieranie rozwoju partnerów biznesowych
• Akceptacja warunków szczególnych i udzielanie zniżek
• Analiza pola ubezpieczeniowego i działań konkurencji

Wymagania stawiane pracownikowi:

• 3 – letnie doświadczenie w sprzedaży, w tym minimum 1 rok na stanowisku menedżerskim
• Znajomość lokalnego rynku ubezpieczeń i produktów ubezpieczeniowych
• Praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji
• Wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki: ubezpieczenia, ekonomia
• Swobodne posługiwanie się aplikacjami pakietu MS Office
• Prawo jazdy kat. B

Firma oferuje:

• Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
• Umowa o pracę
• Motywujący system wynagrodzeń
• Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
• Opieka medyczna w PZU Zdrowie
• Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
• Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
• Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
• Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
• Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
• Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
• Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
• 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
• Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »