eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyzagranicaspawacz2550 2750 euro na rękę, blisko granicy, kierowca ce

Znajdź oferty pracy

11 104 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: spawacz
słowa kluczowe: 2550 2750 euro na rękę blisko granicy kierowca ce
województwo: zagranica

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • SPAWACZ MAG 135 BEZ NIEMIECKIEGO - BLISKO GRANICY (GÖRLITZ)

    2025-06-08 ImpactJob Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Görlitz
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    ZAKRES OBOWIĄZKÓW  ZAKRES OBOWIĄZKÓW: • Przygotowanie powierzchni do spawania • Spawanie elementów i konstrukcji stalowych • Prace z rysunkiem technicznym  WYMAGANIA: Minimum 3-letnie udokumentowane doświadczenie w zawodzie spawacza MAG (warun...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...

W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.