eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NamysłówPRACOWNIK DS. NADZORU OBSŁUGI NIERUCHOMOŚCI- OFPR/25/0276

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

PRACOWNIK DS. NADZORU OBSŁUGI NIERUCHOMOŚCI- OFPR/25/0276


wygasło z dniem 2025-06-16


Ta propozycja była złożona przez Centralna Baza Ofert Pracy


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • zleceniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Budownictwo / Nieruchomości / Architektura, zajrzyj tutaj: Praca Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku PRACOWNIK DS. NADZORU OBSŁUGI NIERUCHOMOŚCI- OFPR/25/0276, zajrzyj tutaj: Praca PRACOWNIK DS. NADZORU OBSŁUGI NIERUCHOMOŚCI- OFPR/25/0276
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Namysłów, zajrzyj tutaj: Praca Namysłów

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • MECHANIK
  • ŚLUSARZ (NR 1448)
  • Terenowy inspektor drogowy
  • Specjalista ds. gwarancji
  • Monter rusztowań z niemeickim. 20 € na rękę. Niemcy
  • Specjalista / Specjalistka w Wydziale Handlowym
  • ŚLUSARZ/MONTER
  • ADMINISTRATOR WSPÓLNOT MIESZKANIOWYCH
  • MALARZ - BEZPŁATNA KWATERA
  • Pracownik budowlany: Cieśla szalunkowy. żelbety. Łódź, Warszawa.

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

Samozatrudnieni coraz częściej szukają sposobów na odpoczynek od pracy, jednak prawo nie przewiduje dla nich urlopu w taki sposób, jak dla pracowników etatowych. Wyjaśniamy, jakie mechanizmy prawne, podatkowe i organizacyjne umożliwiają ...