Centralna Baza Ofert Pracy

DORADCA KLIENTA- 24/0275

opolskie

Numer oferty: StPr/24/0279

Obowiązki:

obsługa klienta, składanie zamówień

Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

Wykształcenie:

Miejsce pracy: Rynek 5, 46-100 Namysłów, powiat: namysłowski, woj: opolskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 1

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA KIEROWCA KAT. C+ E Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA PRACOWNIK FIZYCZNY - PIELĘGNACJA ROŚLIN - MOZLIWOŚĆ ZATRUDNIENIA OBYWATELI UKRAINY

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

data publikacji: 2024-05-09

do końca oferty: 48 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Konsulting

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w 2024 roku

Jak wygląda kalendarz świat i dni wolnych od pracy w Niemczech w 2024 roku? Należy zwrócić uwagę, że niektóre święta są obchodzone w całym kraju, a niektóre tylko w poszczególnych landach.
Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika

Niedawna nowelizacja kodeksu pracy wprowadziła nowe obowiązki nałożone na pracodawcę wobec kierowców, wyjeżdżających w międzynarodowe trasy. O czym warto poinformować swojego pracownika, by nie narazić się Państwowej Inspekcji Pracy ...
Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

Jaki powinien być idealny system premiowy? Przede wszystkim powinien angażować pracowników i zwiększać ich produktywność. Gdy już to wiemy, musimy się zastanowić, czy premiowanie jest w ogóle w stanie takie cele spełniać. Jak się ...
Wynagrodzenia w bankowości w 2022 roku

Mediana wynagrodzeń w bankowości wyniosła 8 000 PLN brutto. Widoczne są dysproporcje pomiędzy zarobkami mężczyzn i kobiet. Mężczyźni zarabiali ponad 30% więcej niż kobiety.
Do równości płci na rynku pracy jeszcze daleko. Zarobki wyrównają się za blisko 100 lat?

Luka płacowa ciągle ma się dobrze i wiele wskazuje na to, że sytuacja ta nie ma szans na szybką poprawę - jak pisze Allianz w obecnym tempie zniwelowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn zajęłoby 93 lata. I wprawdzie w ...