eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Toruń › specjalista ds. obsługi klienta › 3 1

Znajdź oferty pracy

11 225 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: specjalista ds. obsługi klienta
słowa kluczowe: 3 1
miasto: Toruń

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • SPECJALISTA DS. OBSŁUGI KLIENTA

    2025-07-16 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Toruń
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    Numer oferty: StPr/25/1105 Obowiązki: - Bezpośrednia i telefoniczna obsługa klientów oraz gości - Koordynacja obiegu dokumentów - Wsparcie organizacyjne dla innych działów - Prowadzenie korespondencji (elektronicznej) - Obsługa sprzętów biurowy...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Gdańsk 5
  • Gorzów Wielkopolski 2
  • Katowice 8
  • Kraków 3
  • Lublin 3
  • Nowogard 2
  • Opole 4
  • Szczecin 4
  • Toruń 1
  • Warszawa 21
  • Wrocław 8
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Administracja biurowa 1
  • Konsulting 1
  • Ochrona osób i mienia 1
  • Sprzedaż 1

Stanowisko

  • asystent 4
  • doradca 7
  • doradca klienta 4
  • monter 6
  • nauczyciel 6
  • pracownik hali 4
  • pracownik inwentaryzacji 3
  • pracownik magazynu 3
  • specjalista 13
  • specjalista ds. obsługi klienta 1
  • sprzedawca 3
  • pokaż więcej rozwiń

Praca - wiadomości i porady

Ustawa o jawności wynagrodzeń może wstrząsnąć pracodawcami

Ustawa o jawności wynagrodzeń może wstrząsnąć pracodawcami

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Temperatura w miejscu pracy pod kontrolą - nowe obowiązki pracodawców

Temperatura w miejscu pracy pod kontrolą - nowe obowiązki pracodawców

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...

Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?

Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?

Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...

GUS: średnia krajowa w XI 2024 wyższa o 10,5% r/r

GUS: średnia krajowa w XI 2024 wyższa o 10,5% r/r

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,5% wyższe r/r i wyniosło 8478,26 zł brutto.

Ostatnio wyszukiwane

dyrektor finansowy, prezes, automatyk, dyrektor, pedagog, operator koparki, praca zdalna, sales manager, referent, inspektor, bhp, hiszpański, szwedzki, ubezpieczenia, pełnomocnik, eksport, francuski, mikrobiolog, kierownik budowy, kosztorysant