Kto szuka:
Twoje Prywatne Lekcje
Stanowisko:
Korepetytor online
Lokalizacja:
Lublin
lubelskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- prywatne lekcje z 37 przedmiotów i poszukujemy korepetytorów, którzy pomogą uczniom w nauce i osiągnięciu
- ich celów.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie w nauczaniu
- Umiejętność udzielania korepetycji uczniom, którzy chcą się uczyć Korzyści:
- Elastyczne godziny pracy – ucz w dogodnym dla siebie czasie
- Praca online z dowolnego miejsca w Polsce
- Korepetytorzy ustalają własne stawki za lekcje
- Realny wpływ na naukę uczniów
Firma oferuje:
Stale zatrudniamy również korepetytorów innych języków: polskiego, niemieckiego, francuskiego, hiszpańskiego,
włoskiego, rosyjskiego, holenderskiego, portugalskiego, japońskiego, koreańskiego, chińskiego, szwedzkiego, norweskiego,
duńskiego.
Inne przedmioty to: matematyka, fizyka, geografia, gitara, fortepian i wiele innych.
Zacznij udzielać korepetycji online z Twoje Prywatne Lekcje!
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...
Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...
W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...
"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...
Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...