Specjalista ds. zarządzania nieruchomościami

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Obsługa nieruchomości zasobu własnego Spółki, Skarbu Państwa, internatów i kwater internatowych.
• Wsparcie Oddziałów Terenowych na poziomie biura Spółki w zakresie bieżącej obsługi nieruchomości.
• Weryfikacja zarządzanych powierzchni nieruchomości.
• Monitorowanie uwag i skarg lokatorów zarządzanych nieruchomości, nadzór na udzielaniem odpowiedzi.
• Udział w zespołach zadaniowych.
• Przygotowywanie postępowań przetargowych dotyczących świadczenia usług na zasobach nieruchomości.
• Uczestniczenie w komisjach przetargowych.
• Kwartalna weryfikacja wniosków do 130 000 zł.
• Rejestracja umów oraz bieżąca aktualizacja rejestru obowiązujących umów.
• Przygotowywanie projektów wniosków na Zarząd, do Rady Nadzorczej, Zgromadzenia Wspólników.
• Współudział w przygotowywaniu projektów umów o zarządzanie zasobem nieruchomości.
• Prowadzenie korespondencji z podmiotami zewnętrznymi.
• Współdziałanie z innymi Departamentami merytorycznymi w Spółce oraz poszczególnymi OT.
• Prace związane z wprowadzaniem nowych rozwiązań w Spółce.
• Prawidłowe rozliczanie umów na dostawy, usługi.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• wykształcenie wyższe,
• doświadczenie zawodowe min. 3 lata,
• uprawnienia: licencja Zarządcy Nieruchomości mile widziana,
• znajomość programów komputerowych: pakiet MS Office (Word, Excel, Outlook) – w stopniu umożliwiającym samodzielną pracę,
• prawo jazdy kat. B,
• inne: rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań, systematyczność, dokładność, samodzielność, inicjatywa własna, odpowiedzialność

Firma oferuje:

• pracę w stabilnej firmie,
• zatrudnienie na umowę o pracę na pełny etat,
• szkolenia zawodowe,
• pakiet medyczny dla pracownika oraz możliwość nabycia pakietu dla rodziny na atrakcyjnych warunkach,
• finansowanie opłat za składki członkowskie za przynależność do izby inżynierów,
• dodatkowe ubezpieczenie,
• pakiet socjalny.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »