eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Sokółka › PRACOWNIK UTRZYMANIA RUCHU

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

PRACOWNIK UTRZYMANIA RUCHU

Lokalizacja:

Sokółka

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/24/0231


Obowiązki:

-Utrzymanie ruchu zakładu wylęgarni piskląt;
-Naprawa maszyn i układów elektrycznych, automatycznych, pneumatycznych, hydraulicznych;
-Modernizacja układów elektrycznych, pneumatycznych, hydraulicznych oraz uczestnictwo w rozruchu nowych urządzeń;
-Wykonywanie okresowych przeglądów maszyn i infrastruktury technicznej;
-Zgłaszanie konieczności zakupów i wymiany niezbędnych części;
-Drobne prace mechaniczne;
-Obsługa komputera w stopniu podstawowym MS Word, Excel, e-mail;
-Prowadzenie dokumentacji pracy działu w wersji elektronicznej i papierowej;
-Współpraca i wsparcie działu produkcyjnego;
-Wykonywanie innych poleceń przełożonego w zakresie obowiązków działu .



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Uprawnienia do eksploatacji urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych wytwarzających, przetwarzających i zużywających energię elektryczną - grupa 1
  • Uprawnienia do eksploatacji urządzeń wytwarzających, przetwarzających, przesyłających i zużywających ciepło oraz innych urządzeń energetycznych - grupa 2
  • Znajomość obsługi komputera

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe, techniczne, kierunek: technikum elektryczne

Pozostałe wymagania:

  • minimum rok doświadczenia zawodowego w dziale utrzymania ruchu lub na pokrewnym stanowisku;umiejętność pracy przy układach elektrycznych, pneumatycznych,chęci do pracy


Miejsce pracy: Wiosenna 2, 16-100 Sokółka, powiat: sokólski, woj: podlaskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 1

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-14

do końca oferty: 41 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

  • Kiedy i dla kogo świadczenie rehabilitacyjne?

    Kiedy i dla kogo świadczenie rehabilitacyjne?

    Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

  • Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...

  • Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika

    Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika

    Niedawna nowelizacja kodeksu pracy wprowadziła nowe obowiązki nałożone na pracodawcę wobec kierowców, wyjeżdżających w międzynarodowe trasy. O czym warto poinformować swojego pracownika, by nie narazić się Państwowej Inspekcji Pracy ...

  • GUS: średnia krajowa w V 2023 wyższa o 12,2% r/r

    GUS: średnia krajowa w V 2023 wyższa o 12,2% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,2% wyższe r/r i wyniosło 7181,67 zł brutto. Względem kwietnia 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było niższe o ...

  • Zatrudnianie młodocianych. Co zmieniają najnowsze przepisy?

    Zatrudnianie młodocianych. Co zmieniają najnowsze przepisy?

    30 września weszło w życie nowe rozporządzenie dotyczące wykazu prac wzbronionych młodocianym pracownikom oraz warunków ich zatrudniania. Kiedy i na jakich warunkach może być zatrudniona osoba niepełnoletnia? Jakie zmiany wprowadzają nowe ...