eGospodarka.pl

PracaOferty pracy › Apteki Gemini

Znajdź oferty pracy

13 262 ofert w bazie

Znaleziono 11 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

pracodawca: Apteki Gemini

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

  • Jak różnicować wynagrodzenia na jednym stanowisku?

    Jak różnicować wynagrodzenia na jednym stanowisku?

    Równe traktowanie pracowników jest obowiązkiem każdego pracodawcy, narzuconym przez kodeks pracy, który mówi, że za jednakową pracę lub o jednakowej wartości należy się jednakowe wynagrodzenie. Przy czym wynagrodzenie jest tu rozumiane ...

  • 2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy?

    2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy?

    Druga grupa inwalidzka, czyli umiarkowany stopień niepełnosprawności, to częściowa niezdolność do pracy lub zdolność do pracy w warunkach pracy chronionej, wymagającej czasowej lub częściowej pomocy innych osób. Z czym wiąże się ...

  • Jak zerowy PIT wpłynie na zarobki młodych?

    Jak zerowy PIT wpłynie na zarobki młodych?

    Zerowy PIT dla młodych wszedł w życie 1 sierpnia 2019 roku. Nowe przepisy mają zachęcić młodych ludzi do podejmowania pracy i zatrzymania ich w kraju oraz dodatkowo dadzą możliwość powrotu na rynek pracy osobom pracującym w szarej ...

  • 4 sposoby na skuteczny profil zawodowy w LinkedIn

    4 sposoby na skuteczny profil zawodowy w LinkedIn

    Nie ma cię na Facebooku? Nie istniejesz. W takim stwierdzeniu jest wiele przesady, ale faktem pozostaje, że media społecznościowe stały się nieodłącznym elementem współczesnego życia. O ile jednak posiadanie prywatnego konta w social ...

  • Czy dress code obowiązuje nas nawet w upalne dni?

    Czy dress code obowiązuje nas nawet w upalne dni?

    Ciasno zawiązany krawat, dopasowana marynarka i spódnica za kolano. Lato w pełni, na zewnątrz upał, a pracownicy męczą się w służbowych uniformach. Kiedy i w jakich sytuacjach zawodowych obowiązuje nas dress code? Czy zawsze musi to być ...