Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

• wykonywanie instalacji elektrycznych w obiektach przemysłowych i logistycznych (hale, magazyny, data centers);
• montaż tras kablowych, rozdzielnic, podłączanie urządzeń, oświetlenia i automatyki;
• praca z dokumentacją techniczną i schematami (w języku niemieckim);
• diagnozowanie i usuwanie usterek instalacji elektrycznych;
• komunikacja z niemieckim kierownikiem budowy;
• przestrzeganie przepisów BHP oraz norm obowiązujących w Niemczech

Wymagania stawiane pracownikowi:

• doświadczenie jako elektryk/elektromonter (minimum 2 lata);
• znajomość języka niemieckiego lub angielskiego na poziomie komunikatywnym - mile widziane;
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej po niemiecku;
• aktualne uprawnienia SEEP (lub gotowość do ich odnowienia);
• prawo jazdy kat. B - mile widziane;
• gotowość do pracy na delegacji w Niemczech.

Firma oferuje:

• polska umowa lub kontrakt B2B z oddelegowaniem do Niemiec;
• system poleceń pracowniczych;
• bezpłatne zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy (pokoje 1-os. są możliwe);
• służbowy transport z kartą paliwową oraz dojazd do miejsca inwestycji;
• stała opieka koordynatora w języku polskim;
• podstawowe narzędzia, elektronarzędzia;
• możliwość długofalowej współpracy i udziału w ciekawych projektach na terenie Niemiec.

• od 13.000 do 18.000 ZŁ BRUTTO - UMOWA ZLECENIA
• od 17.000 do 19.000 ZŁ NETTO + VAT - KONTRAKT B2B

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »