eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSolution Architect

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

Solution Architect

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Solution Architect
Warszawa
NR REF.: 1194482

Hays IT Contracting is a cooperation based on B2B rules. We connect IT specialists with the most interesting, technological projects on the market.
Join the group of 500 satisfied Contractors working for Hays’ clients!

For our Client we are currently looking for Candidates for the position of:

Solution Architect – One Identity (IAM) / SAP 

Location: remote
Branch: Technology
Job type: B2B (with Hays Poland)
Length: long-term cooperation, first contract for 12 months
Rate: 250-300 PLN/h net on B2B
Start date: ASAP
Working hours: Business working hours
Remote work: 100% remote

Tech stack:
OIM, IAM, SAP, SAP FIori, SAP HANA, Solution Architecture

What will you do:

  • Development of technical concepts (implementation templates for development in One Identity Manager, “OIM”)
  • Functional support in the creation of business concepts
  • Alignment with the business design team regarding specified requirements
  • Effort estimation for technical solutions within the project
  • Moderation of workshops on technical architecture topics
  • Review of design, code, and tests
  • Promotion and facilitation of the technological strategy, architectural knowledge sharing, innovation, and standardization within the project

What will you get:
  • Long-term cooperation with the client implementing projects for the largest players in the banking, insurance, telco and more sectors
  • Standard benefits - preferential rates for LuxMed and Multisport packages
  • When you choose to work via Hays, you also get the opportunity to work for many of Hays39 other leading clients in the future

What we expect from you:
  • Minimum 5 years of experience as a technical architect or solution designer
  • At least 3 years of hands-on experience with One Identity Manager (OIM)
  • Minimum 2 years of experience with the OIM SAP Connector or similar connectors between SAP and IAM systems
  • Proficiency in using BPMN or UML for concept development, proven through at least 2 reference projects
  • Minimum 2 years of programming experience in object-oriented .NET languages (e.g., C#, VB.NET, SQL)
    What would be a plus:
  • Experience with SAP user and role management, demonstrated in at least 2 reference projects
  • Experience with SAP Fiori, demonstrated in at least 2 reference projects
  • Experience with SAP S/4HANA, demonstrated in at least 2 reference projects
  • Proven skills in requirements engineering within project management, evidenced by training certificates

What will the recruitment process look like:
  • Your CV will be verified by Hays Recruiter
  • Recruiter will contact you by phone - a 15-minute conversation about the project and your experience
  • Technical conversation with the client - online meeting (1h+1h)
  • Offer
  • Welcome to the project!

  • Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2025-07-19

    do końca oferty: 58 dni

    pracodawca: HAYS

    branże: Informatyka / Telekomunikacja

    aplikuj

    Praca - wiadomości i porady

    Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

    Od 1 stycznia minimalna stawka za godzinę pracy wzrośnie do 30,50 zł brutto. No Fluff Jobs sprawdził, kto już teraz otrzymuje zbliżone wynagrodzenie godzinowe, a kto może liczyć na najwyższe stawki.

    Czy trudno jest obecnie o znalezienie pracy w handlu? Odpowiedzi na to i inne pytania dostarcza najnowsze opracowanie Grafton Recruitment, które dowodzi, że w drugim kwartale bieżącego roku liczba ofert pracy wzrosła o 16% rdr. Zapotrzebowanie ...

    Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

    W konsekwencji wrześniowej powodzi stanem klęski żywiołowej zostało objętych 749 miejscowości i 2 mln 390 tys. osób. Realnie powódź dotknęła 57 tys. osób, które nadal usuwają jej skutki ze swoich domów czy miejscowości. Warto ...