Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Nadzorowanie jakości i standardów obsługi posprzedażnej w stacjach obsługi.
• Wspieranie stacji w zamówieniach części zamiennych i sprawach gwarancyjnych.
• Realizacja biznesowych i operacyjnych celów w regionie.
• Analiza wyników serwisów i wdrażanie działań naprawczych.
• Organizacja szkoleń dla partnerów oraz przeprowadzanie audytów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Minimum 3 lata doświadczenia w obsłudze posprzedażowej, preferowana branża motoryzacyjna.
• Znajomość procesów serwisowych i gwarancyjnych.
• Umiejętność budowania relacji z partnerami.
• Dobra znajomość MS Office, w tym Excel.
• Język angielski na poziomie B2, prawo jazdy kat. B, gotowość do podróży.

Firma oferuje:

• Pracę w międzynarodowym środowisku z samodzielnością w działaniu.
• Atrakcyjne wynagrodzenie plus umowa B2B.
• Narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »