Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Stanowisko pracy spełnia wymogi zatrudnienia pracownika administracyjno-biurowego. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie. Budynek niedostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnością. Brak windy przystosowanej dla osób z niepelnosprawnością. Konieczność przemieszczania się na terenie Urzędu.

Zakres zadań

• Wykonuje czynności poprzedzające wszczęcie postępowania egzekucyjnego, w tym podejmuje działania informacyjne i dyscyplinujące, wystawia i doręcza upomnienia oraz wystawia i przekazuje do organów egzekucyjnych tytuły wykonawcze i wnioski egzekucyjne w celu doprowadzenia do realizacji zobowiązań publicznoprawnych.
• Prowadzi sprawy w zakresie ulg w spłacie zobowiązań podatkowych oraz innych ulg przewidzianych przepisami prawa, w tym ulg w spłacie należności pieniężnych przypadających państwom członkowskim i państwom trzecim w celu doprowadzenia do realizacji zobowiązań publicznoprawnych.
• Wykonuje zadania wierzyciela w ramach postępowania zabezpieczającego i egzekucyjnego, w tym egzekucji sądowej po zbiegu egzekucji.
• Prowadzi sprawy w zakresie odpowiedzialności osób trzecich za zaległości podatkowe w celu doprowadzenia do realizacji zobowiązań podatkowych ciążących na pierwotnym dłużniku.
• Inicjuje i bierze udział w postępowaniach: wieczystoksięgowym, w tym występuje o wpis hipoteki przymusowej również na zabezpieczenie podatków; upadłościowym, naprawczym, likwidacyjnym i restrukturyzacyjnym.
• Poszukuje majątku zobowiązanych w celu doprowadzenia do ponownego wszczęcia egzekucji.
• Koordynuje oceny i analizy ryzyka dotyczące braku wykonania zobowiązań podatkowych w wyniku ich przedawnienia w celu zapobiegania przedawnieniu zaległości podatkowych.
• Wydaje zaświadczenia dotyczące pomocy publicznej w celu monitorowania wysokości otrzymanej pomocy względem limitu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie

• Znajomość Ustawy Ordynacja Podatkowa
• Skrupulatność, dociekliwość i wnikliwość
• Komunikatywonść
• Odpowiedzialność
• Znajomość obsługi komputera
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »